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从灵活用工劳动仲裁案例看到好的灵活用工平台

发布时间: 2021-06-18          浏览量:596

大家都知道灵活用工现在已经是很多企业还有很多自由职业者实现自己价值的最重要的平台了,很多劳动力从这个平台开始体现出自己的最大的价值,企业也通过降低门槛也降低了用工成本,可是因为用工平台发展的太快了,诱惑很多打工兼职的或者是个体商户签下不平等的条约,个人利益受到的压榨,从灵活用工劳动仲裁案例上看的出来,一定要知道公平公正的灵活用工平台更重要,雁工云用工平台是一个拥有风控系统的平台,不仅能帮助自由职业者筛选不合格的企业,也能为企业筛选不合格的个体商户或者是自由职业者。


一,合作关系


因为所得税的关系很多企业觉得现在用工成本大大的提高,所以很多企业开始不愿意增加员工了,所以开始注意到了灵活用工了,类似这样单位很多,就像现在的外卖快递,还有很多网上兼职都是灵活用工,但是发展的越快矛盾也凸显的太多了,而且现在法律没有追上现在新形势用工状态,企业和个体商户开始出现的合作矛盾,例如好像很多企业没有通过平台给自由职业者发放工资或者是提成,还有很多平台没有给个体商户合理的提成,让个体商户赔钱,经营不下去,雁工云是一个企业和个体商户对接平台,还有任务大厅,具有超级抗风险系统解决你的疑虑和担心。


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二,零成本的方案


为了能满足客户的需求还有为了帮助中小企业健康的发展,所以雁工云用了更多的创新能力,不仅可以选择纳税的发源地还为你筛选了风险的企业或是是个体商户,让人加入这个平台也不会有后顾之忧,为企业还有个人提供了更好的服务还有发展,现在平台可以给企业开具正规的发票,平台已经有四千五百多家公司合作,只要登录平台,就能找到你想要的兼职,成立十年已经为一千万的创业者提供就业机会,为企业提供零成本方案。


雁工云平台所有的公司 都是有牌照,价格也十分透明,没有乱收费的现象,可是开具各种类目的发票,这里信息对称,也会为你找到更好的税收地区,让你的企业降低成本,为企业收集更多优秀人才完成任务,自由职业者到这里找的任务也是由平台严格审核的,不会出现不发工资的情况。


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